问 工伤事故认定书怎么出证明？

用户提问可能的关注点包括：如何申请工伤认定、需要提供哪些材料、工伤认定的程序、时间限制以及对认定结果不服时如何处理。以下是从资深劳动法律师的角度进行的解答：

- 依据《工伤保险条例》第十七条第一款规定：“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”如果单位未在规定期限内申请，受伤员工或其近亲属可以在一年内直接向社保部门提出申请。

- 提供身份证明文件（如身份证复印件）、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的有效证明材料；

- 社保行政部门收到申请后，会依法进行审查，并在60日内作出工伤认定决定。特殊情况可以延长30日。

- 单位和个人提出工伤认定申请的时限分别是一年和半年，超过这个期限可能会导致无法获得工伤待遇，除非有不可抗力或者其他正当理由。

- 如果对工伤认定结果不服，可以依法向作出认定的上级社会保险行政部门或者人民法院提起行政复议或者行政诉讼。

：工伤认定是一个法定程序，涉及员工的权益保障。无论是单位还是个人，都需要了解并遵守相关法规，及时申请和提供必要的证据材料。如有争议，可通过法律途径维护自身权益。