问 工伤保险给公司还是受益人？

尊敬的读者，

在我们理解工伤保险的责任时，我们首先需要明确，这种保险责任的设定是由雇主和雇员共同参与的。雇主在雇佣员工时，必须为他们提供工伤保险，这是为了保障员工在工作中遭受意外伤害后的经济赔偿。

那么，当员工发生工伤事故并被认定为工伤时，应该由谁来承担这笔费用呢？根据我国《工伤保险条例》的规定，企业应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费，而且工伤保险费的缴费基数应当包含工资总额。因此，从法律角度来看，工伤保险的主要责任在于雇主。

然而，值得注意的是，《社会保险法》规定，工伤保险基金是用于支付工伤待遇的专门账户，其中的资金来源于工伤保险费的收入。这部分资金应当主要用于支付工伤保险待遇，包括医疗费用、康复费用、生活补助等。因此，虽然工伤保险的直接责任主体是雇主，但是最终支付工伤保险待遇的是工伤保险基金。

总的来说，无论是雇主还是工伤保险基金，其对员工工伤的赔偿责任都是直接的，都应当按照法律规定进行。如果发生了工伤事故，建议及时向相关机构报告，并寻求专业的法律帮助，以便更好地保护自己的合法权益。

以上内容仅供参考，具体法律问题还需咨询专业法律人士。感谢您的阅读！

敬上，

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