问 工伤后公司团体保险受益人？

一、个人所得税

根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，职工因工死亡或者丧失劳动能力导致全部或者部分丧失工作能力的，其直系亲属按照国家和地方规定的标准领取遗属抚恤金。同时，由于是工作场所内的事故导致的死亡，因此公司应承担相应的责任。

二、工伤赔偿

根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当参加工伤保险，并为本单位全体职工缴纳工伤保险费。对于在工作场所发生的事故，员工有权申请工伤认定，享受工伤保险待遇。如果公司的行为违反了相关规定，应当依法承担责任。

三、劳动合同法

根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，员工有获得工伤保险的权利，同时也需要遵守公司的安全生产规章制度，避免发生事故。如果因为公司的行为而使得员工受伤，公司应该负责支付相关的医疗费用，包括但不限于误工费、护理费等。

四、侵权责任法

根据《中华人民共和国民法典》的规定，公司如果对员工造成伤害，应当承担侵权责任。侵权责任主要包括财产损失赔偿、精神损害赔偿等。

五、劳动争议解决办法

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，如果员工与公司之间发生了劳动争议，可以通过协商、调解、仲裁等方式进行解决。如果不能通过以上方式解决问题，可以向人民法院提起诉讼。

：根据上述法律规定，公司在工伤后需要按照规定向员工支付医疗费用，如果公司的行为导致了员工的伤害，那么他们应该负起法律责任。同时，公司也需要遵守相关的职业道德和安全规章制度，避免发生事故，保护员工的生命安全和健康权益。