问 撞到树上算工伤事故吗赔偿多少？

用户主要关心的问题是：是否可以将撞到树上的意外视为工伤事故，以及在这种情况下可能获得的赔偿金额。他希望得到一个详细的法律解释，并且对赔偿标准有清晰的理解。

作为资深高级律师，我将从以下五个方面进行解答：

1. 工伤定义：

根据《工伤保险条例》第十四条规定：“职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。”这里的“工作时间”、“工作场所”和“工作原因”是构成工伤的三个要素。

2. 意外发生的环境：

如果你是在执行工作任务时，或者在上下班途中，由于非本人主要责任的交通事故导致撞到树上受伤，根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定，这通常会被认定为工伤。

3. 赔偿标准：

工伤赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费等实际支出；停工留薪期内原工资福利待遇不变；如构成伤残等级，还有一次性伤残补助金、伤残津贴或一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。

4. 责任划分与赔偿比例：

若不是全部由你自己负责的交通事故，你需要提供交警部门出具的责任认定书来确定责任比例。一般情况下，你的雇主会承担大部分甚至全部赔偿责任，具体比例取决于责任划分。

5. 法律程序：

首先需要向当地的社会保险行政部门申请工伤认定，然后根据工伤鉴定结果，申请工伤保险待遇。如果遇到争议，可以通过劳动仲裁或诉讼解决。

：撞到树上的意外如果符合工伤的条件，例如在工作期间或上下班途中发生，那么可以申请工伤赔偿。赔偿金额则根据实际花费、伤残等级等因素计算，雇主通常需承担主要责任。如有争议，可寻求法律途径解决。具体赔偿数额需结合实际情况和法律规定来确定。