问 工伤保险的受益人怎么修改？

一、在伤残程度评估阶段

根据《社会保险法》的规定，工伤保险基金按照伤残等级支付赔偿金。伤残等级分为一级至十级，不同的等级有不同的赔偿标准和计算方式。

二、在医疗费用报销阶段

《社会保险法》规定，工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，由所在单位按月支付工资，但不得低于统筹地区最低工资标准。

三、在就业安置阶段

根据《社会保险法》规定，工伤职工经过治疗后，仍需继续工作并参加社会保险的，工伤职工可以与用人单位协商一致，解除劳动合同，并按照法律规定享受相关待遇。

四、在劳动关系确认阶段

《社会保险法》规定，工伤职工与用人单位发生争议时，可以向当地人力资源和社会保障行政部门申请调解；调解不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。

五、在伤残鉴定阶段

工伤职工在伤情稳定后，可以向当地社会保险行政部门申请进行伤残等级的鉴定。经鉴定，确定的伤残等级将作为工伤保险待遇计算和支付的依据。

工伤保险是为劳动者提供的一种社会保障制度，其利益不仅关乎劳动者本人，也关乎其家庭和社会的利益。因此，对于工伤保险的相关问题，无论是受伤者的权益保护，还是单位的责任承担，都需要严格按照相关法律法规进行处理。同时，我们也应该关注工伤保险政策的变化，以便及时调整自己的权益保护策略。

工伤保险是为劳动者提供的一种社会保障制度，其利益不仅关乎劳动者本人，也关乎其家庭和社会的利益。因此，对于工伤保险的相关问题，无论是受伤者的权益保护，还是单位的责任承担，都需要严格按照相关法律法规进行处理。同时，我们也应该关注工伤保险政策的变化，以便及时调整自己的权益保护策略。