问 招聘派驻香港律师？

用户的问题可能是在询问如何招聘一位具备资格的律师，以便派遣到香港工作，同时可能关心相关法律法规、资质要求以及在香港的执业规定。

从资深高级律师的角度分析：

1. 法律资格：根据《香港律师法例》（Legal Practitioners Ordinance），申请人需持有内地或海外认可的法律学位，并通过香港律师会的专业资格考试（PQE，Professional Qualifying Examination）。

2. 执业许可：香港律师需要取得香港律师会的执业许可，这涉及到申请人的专业背景、道德记录和语言能力等多方面审核。

3. 语言要求：由于香港使用繁体中文和英语为主要工作语言，所以应聘者需具备良好的中英文沟通能力，特别是法律术语的理解。

4. 遵守两地法规：了解并遵守内地与香港的法律差异，如《基本法》和两地律师执业规则，以确保业务合规。

5. 派驻经验：对于有境外工作经验的律师，可能更受欢迎，因为他们能更快适应新环境并处理复杂的跨境法律事务。

总结：在招聘香港律师时，关键在于其法律资格认证、执业许可、语言能力、对两地法规的熟悉以及可能的跨境工作经验，同时也要关注最新的法律动态以确保符合所有法律要求。