问 企业法律顾问找谁好找一点？

用户问题摘要：用户询问在寻找企业法律顾问时，应如何选择合适的法律顾问，并期待从资深高级律师的角度出发，依据五个方面详细分析评判标准，并结合最新的中国法律依据进行阐述，字数不少于1000字。

一、专业资质与经验

首先，企业在挑选法律顾问时，首要考虑的是法律顾问的专业资质和行业经验。《中华人民共和国律师法》规定，担任法律顾问的律师必须通过国家统一司法考试，取得律师资格，并在律师事务所执业（《律师法》第四条）。同时，具有丰富的企业法律服务经验对于法律顾问来说至关重要，尤其是在处理合同审查、劳动纠纷、知识产权、公司治理、并购重组等领域。因此，企业在选择法律顾问时，应当考察其是否具备相关领域的专业知识和实际操作经验。

二、行业理解与业务契合度

其次，优秀的法律顾问需对企业所在行业有深入的理解。根据《关于进一步加强企业法治建设的意见》（国发〔2016〕71号），法律顾问应能为企业提供与其经营业务密切相关的法律支持。因此，法律顾问不仅要有扎实的法学理论基础，还需了解并熟悉企业的行业特点、运营模式及可能面临的法律风险，以便能够提供精准、有效的法律服务。

三、服务质量与效率

再次，法律顾问的服务质量和工作效率是评价其优劣的重要指标。根据《律师服务收费管理办法》（发改价格〔2016〕611号）精神，律师提供的法律服务应当遵循公开公平、诚实信用原则，保证服务质量。企业应考察法律顾问在处理法律事务时是否严谨、高效，是否能够在关键时刻迅速反应，为企业的决策提供及时、准确的法律意见。

四、沟通协调与团队协作能力

此外，法律顾问的沟通协调能力和团队协作精神也不容忽视。在《律师法》中虽未直接提及，但作为企业法律顾问，需要经常与其他部门、外部机构甚至法院等多方进行有效沟通，良好的人际交往能力和团队协作精神有助于推动工作的顺利进行，保障企业利益最大化。

五、信誉口碑与服务承诺

最后，法律顾问的信誉和业界口碑也是考量因素之一。可参考《律师执业行为规范》（中华全国律师协会2019年修订版），其中对律师的职业道德和执业纪律进行了明确规定。企业可以通过咨询其他企业或查阅市场反馈，了解候选法律顾问的职业操守、服务质量以及对待客户的态度等信息，选择具有良好信誉且能做出实质服务承诺的法律顾问。

总结：企业在选择法律顾问时，应综合考虑其专业资质与经验、行业理解与业务契合度、服务质量与效率、沟通协调与团队协作能力以及信誉口碑与服务承诺等多个维度。只有全方位评估和深入了解，才能找到最适合自身需求、能提供优质、高效法律服务的企业法律顾问。