问 北京市聘请公司法律顾问？

用户问题：北京市某企业希望聘请一家公司法律顾问，他们想知道在聘请过程中需要注意的法律要点，以及法律顾问应具备的专业能力和职责。

1. 合同法：首先，企业在选择法律顾问时，需确保合同合法有效，包括法律顾问的聘请方式（如通过招标、推荐等）和合同内容应明确双方的权利义务，引用《中华人民共和国合同法》第四十九条：“当事人应当按照约定全面履行自己的义务。”

2. 劳动法：法律顾问需了解并遵守劳动法律法规，保护员工权益，比如《劳动合同法》规定，法律顾问需为公司提供员工劳动合同的审查服务，防止违反相关规定。

3. 知识产权法：法律顾问需处理与知识产权相关的事务，如商标注册、专利申请等，涉及《专利法》、《商标法》等，确保公司知识产权不受侵犯。

4. 商业秘密保护：法律顾问需协助建立和维护商业秘密保护制度，参照《中华人民共和国反不正当竞争法》第25条，不得泄露或使用商业秘密。

5. 法律风险防范：法律顾问需要对公司的运营进行定期的法律风险评估，提供预防措施，如《公司法》第一百四十六条规定，公司必须设立董事会，以应对可能的法律风险。

总结：聘请公司法律顾问，企业需关注合同、劳动、知识产权、商业秘密保护及法律风险防范等多个法律层面，法律顾问应具备专业法律知识和实践经验，帮助企业合法合规经营，规避潜在法律风险。