问 培训机构退费须知怎么写？

用户的问题主要涉及培训机构退款的规定和注意事项，寻求一份详细的退费须知撰写指南以及相关的法律规定。作为一个资深高级律师，我会从五个方面进行解答：

1. 合同约定：首先，退费须知应明确基于双方签订的服务合同，若合同中有明确规定退款条件、流程及时限等内容，需严格按照合同执行。根据《民法典》第577条，“当事人应当按照约定全面履行自己的义务”。

2. 消费者权益保护：参照《消费者权益保护法》第53条规定，“经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务”。培训机构在制定退费须知时需保障消费者的合理退费权利。

3. 教育法规：教育部《民办学校收费管理暂行办法》规定，民办学校对学生因故退学、转学等情况，应按学期或学年退还剩余学费。具体条款需参照各地教育行政部门的相关实施细则。

4. 违约责任：如果培训机构违反了事先承诺的退款政策，用户可以根据《民法典》中关于违约责任的条款追究其法律责任。

5. 争议解决机制：退费须知还需包含可能出现的争议解决途径，例如协商、调解、仲裁或诉讼等，同时参照《民事诉讼法》等相关法律规定。

综上所述，培训机构在制定退费须知时，需充分考虑并依法遵照合同法、消费者权益保护法、民办学校收费管理暂行办法等相关法律法规，确保退费规定的合法性与合理性。用户在接受培训服务前，也务必详细了解并核实培训机构的退费须知，以便在合法权益受损时能够有效维护自身利益。