问 工伤事故当事人证言有谁写？

用户的问题主要关注的是在工伤事故中，当事人证言应该由谁来撰写以及相关程序和法律规定。他希望得到一个权威且全面的解答，包括可能涉及的法律责任、证据效力以及如何确保证言的真实性和公正性。以下是根据用户需求，以资深高级律师的角度对这个问题进行的五个方面的详细分析：

1. 证人身份：在工伤事故中，当事人通常指的是受伤员工和可能负有责任的雇主或其代表，如现场经理等。此外，还有可能是目击者，比如同事或其他在场人员。这些人都有可能提供证词。

2. 证词撰写：证词通常由证人本人书写并签名确认，或者在公证员或律师的见证下口述并记录。如果证人无法书写，可以口头陈述，由他人代为记录，但必须确保内容准确无误，并经证人核实后签字。

3. 法律依据：

- 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第70条：“证人应当出庭作证。不能到场的，可以提交书面证言。”

- 《工伤保险条例》第19条：“社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。”

4. 确保真实性和公正性：法院或劳动保障部门会通过询问证人、对比其他证据、查看监控录像等方式来验证证词的真实性。如有必要，还可以进行笔迹鉴定或心理测试。同时，法律规定，证人需对其提供的证词承担法律责任，如有虚假陈述将面临法律制裁。

5. 法律责任：根据《中华人民共和国刑法》第305条：“在刑事诉讼中，证人、鉴定人、记录人、翻译人对与案件有重要关系的情节，故意作虚假证明、鉴定、记录、翻译，意图陷害他人或者隐匿罪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。”

：工伤事故当事人的证言应由本人书写或口述，然后签名确认。相关部门会采取多种方式确保证词的真实性和公正性，而提供虚假证词则可能触犯刑法。在整个过程中，律师的专业指导和帮助能有效保护当事人的权益。