问 招聘采矿云南？

用户可能在询问关于在云南进行采矿工作的招聘信息或者与采矿相关的工作机会。从法律的角度，我们需要关注以下几个方面来解答这个问题：

1. 环境合规性：根据《中华人民共和国环境保护法》和《矿产资源法》，采矿活动必须遵守严格的环保标准，确保不对环境造成不可逆的损害。
2. 劳动法规遵从性：所有招聘必须遵循《中华人民共和国劳动法》，确保公平雇佣、工作安全和劳动者权益。
3. 矿业权问题：《矿产资源法》规定，任何采矿活动需依法取得矿业权，确保所有的采矿行为合法且有证可依。
4. 安全生产：根据《中华人民共和国安全生产法》，雇主有责任提供安全的工作环境，对员工进行必要的安全培训。
5. 劳动合同：雇佣关系应基于《劳动合同法》，明确双方的权利和义务，保障工人权益。

综上，公司在进行云南采矿工作的招聘时，必须严格遵守相关法律法规，确保环境保护、矿业权合法、安全生产及劳动者权益，同时提供明确的劳动合同。