问 采矿大停？

用户希望了解“采矿大停”是否合法，以及这一措施可能涉及的法律问题和后果。

1. 合法性审查：根据《中华人民共和国矿产资源法》第十六条，开采矿产资源必须依法申请并取得采矿许可证。如果政府因公共利益或其他法定原因暂停采矿活动，需依据相关法律法规进行。例如，《中华人民共和国行政许可法》第八条明确规定，行政机关不得擅自改变已经生效的行政许可，但因公共利益需要依法变更或者撤回已经生效的行政许可的，应当依照法定权限和程序进行。

2. 程序合规性：根据《中华人民共和国行政许可法》第四十七条，行政机关在作出涉及申请人重大利益关系的行政许可决定前，应当告知申请人、利害关系人享有要求听证的权利。如果采矿企业认为其权益受到侵害，有权要求举行听证会，以保障其合法权益。

3. 补偿机制：根据《中华人民共和国行政许可法》第八条第二款，因行政机关依法变更或者撤回已经生效的行政许可，给公民、法人或者其他组织造成财产损失的，行政机关应当依法给予补偿。具体补偿标准和程序可参照《中华人民共和国国家赔偿法》的相关规定。

4. 法律责任：如果采矿企业在暂停期间违法继续开采，将面临相应的法律责任。根据《中华人民共和国矿产资源法》第四十条，未取得采矿许可证擅自采矿的，责令停止开采、赔偿损失，没收采出的矿产品和违法所得，可以并处罚款；拒不停止开采，造成矿产资源破坏的，依照刑法有关规定对直接责任人员追究刑事责任。

5. 救济途径：采矿企业如对政府的暂停决定不服，可以依法提起行政复议或行政诉讼。根据《中华人民共和国行政复议法》第九条，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请。根据《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条，公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。

综上所述，“采矿大停”需依法进行，确保程序合规并提供相应的补偿机制。采矿企业应积极行使法律赋予的权利，维护自身合法权益。