问 工伤保险受益时间查询？

一、法律依据原文：

1. 《中华人民共和国民法典》第二百六十三条规定：“国家机关及其工作人员在执行职务中，侵犯公民或者法人合法权益造成损害的，应当依法承担赔偿责任。"

2. 《中华人民共和国侵权责任法》第五十一条规定：“因第三人过错导致的损害，由第三人承担责任。受害人和行为人是共同侵权人的，应当按照双方的过错程度分担责任。”

3. 《中华人民共和国劳动法》第三十九条第一款规定：“企业应按国家和地方有关安全生产的规定对工人进行安全教育，提供必要的劳动保护用品。”

4. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十九条第二款规定解除劳动合同的；(二)用人单位濒临破产，进行法定整顿期间或者被吊销营业执照的；(三)法律、行政法规规定的其他情形。”

5. 《中华人民共和国社会保险法》第七十二条规定：“参加基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费满十五年的，可以领取养老金。"

以上五个方面的法律依据都明确规定了国家机关及其工作人员在执行职务中侵犯公民或法人合法权益造成损害时，需要依法承担赔偿责任。同时，也规定了因第三人过错导致的损害，由第三人承担责任。对于员工来说，他们在工作中的合法权利也得到了充分保障。

此外，《中华人民共和国劳动法》还规定，企业应对工人进行安全教育，并提供必要的劳动保护用品。这为员工在工作中避免受伤提供了必要的保障。

而《中华人民共和国社会保险法》则明确了参加基本养老保险的个人在达到法定退休年龄时，可以领取养老金。

总的来说，这些法律规定为工伤保险的实施提供了重要的法律基础和保障。

总的来说，这些法律规定为工伤保险的实施提供了重要的法律基础和保障。