建筑工人工伤事故误工赔偿？

用户关注焦点：工伤事故后的误工费赔偿标准、计算方法、责任承担方以及可能涉及的法律法规。

1. 赔偿标准：根据《工伤保险条例》第33条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

2. 计算方法：误工费一般按照受伤前的平均工资乘以误工时间来计算。误工时间需有医疗机构出具的证明。

3. 责任承担：若在工作中受伤，应由用人单位负责，包括支付医疗费、护理费、交通费等费用，并发放停工留薪期工资。如果购买了工伤保险，部分费用可由保险公司承担。

4. 法律依据：《劳动法》第73条规定，劳动者在因工伤残或者患职业病的情况下，依法享受社会保险待遇。《工伤保险条例》是具体实施的法规。

5. 诉讼途径：如遇赔偿纠纷，可以申请劳动仲裁，不服裁决再向人民法院提起诉讼。

总结：建筑工人在工伤事故发生后，有权获得误工期间的工资福利，由其所在单位或工伤保险机构支付。如有争议，可通过法律途径解决。