用户可能关心的问题及关注的焦点：
1. 公司是否真的涉嫌非法吸收公众存款（简称“非吸”）？
2. 员工使用假名字在何种情况下构成犯罪行为？
3. 公司和员工对此可能面临的法律责任是什么？
4. 法律对非吸行为的具体定义和处罚规定有哪些？
5. 如何保护自己不受此类违法行为影响？
作为资深高级律师，我将从以下几个方面进行详细的分析：
一、非法吸收公众存款的认定
根据《中华人民共和国刑法》第一百七十六条规定：“非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金。”
要判断公司是否涉嫌非吸，关键看其是否未经国家有关部门依法批准，向社会不特定对象吸收资金，承诺还本付息或者给付回报。
二、员工使用假名字的角色分析
如果员工明知公司从事非法活动，仍使用假名字参与其中，可能构成共犯。根据《刑法》第二十五条规定，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。员工的行为可能触犯包庇罪或窝藏罪，具体要看其在非法吸收公众存款过程中的作用和认知程度。
三、法律责任
对于公司，若被证实确实存在非法吸收公众存款的行为，除了面临刑事处罚外，还可能需要承担民事赔偿责任，退还所吸收的资金并支付相应的利息损失。而员工则可能因共同犯罪受到相应的刑事责任追究。
四、法律依据
《刑法》第一百七十六条、第二十五条、第三十四条（关于刑事责任）、第六十四条（关于违法所得的处理）等条款，构成了对非法吸收公众存款行为及其相关责任的法律规定。
五、个人防护建议
1. 提高风险意识，避免参与任何未经合法审批的投资项目。
2. 对于公司的投资活动保持警惕，确保其业务合规。
3. 保留所有交易记录，如合同、转账凭证等，以便必要时用于证明自己的清白。
4. 若发现公司有可疑行为，及时向相关部门举报。
总结：公司在未获得法定许可的情况下，吸收员工资金并许诺回报，可能构成非法吸收公众存款罪。员工使用假名字参与此活动，可能会被视为共犯。涉及此类违法行为的公司和个人都将面临法律制裁。因此，作为员工，应提高法律意识，谨慎对待投资行为，避免卷入此类案件中。如有疑虑，应及时咨询专业法律人士或向有关部门报告。
