工伤事故二审判决不公平？

问题解答：

用户可能关心以下五个主要方面：

1. 事实认定：用户可能对法院对事故原因、责任分配的事实认定有异议，认为与实际情况不符。

2. 法律适用：用户可能质疑法官是否正确应用了《工伤保险条例》等相关法律规定，或者是否存在适用法律错误的情况。

3. 判决结果：用户可能认为赔偿金额过低或过高，不符合自身损失，或者对责任划分不服。

4. 程序公正：用户可能对审判程序的有效性产生疑问，如证据处理、庭审过程等是否遵循法定程序。

5. 上诉权利：用户可能不清楚在二审判决后还有哪些法律途径可以寻求更公正的结果，比如是否有再审的权利。

法律依据：

根据《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤...”具体条款应根据实际案情判断。

分析：

若事实认定有误，可依据《民事诉讼法》第一百八十二条规定申请再审；若法律适用不当，可通过上诉或再审请求上级法院纠正；如果对赔偿数额不满，可依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》重新计算损失并申诉；对于程序问题，如有违法之处，可依据《民事诉讼法》规定申请撤销原判，重审此案。

总结：

针对用户的疑虑，首先要明确问题所在，然后依据相关法律法规寻求解决方案。若二审仍不满意，可考虑向上级法院申请再审，或者寻求专业律师帮助，以维护合法权益。在整个过程中，确保所有行动都基于现行有效的法律条文进行。