用户主要关注的是舟山地区海员工伤事故的赔偿标准，以及可能涉及的法律依据和计算方法。以下是资深律师对此问题的五个方面的详细解答：
1. 《工伤保险条例》：根据该条例第39条，职工因工死亡，其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2. 伤残等级与赔偿：根据条例第36条，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，享受不同级别的伤残津贴或一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付。
3. 医疗费用：工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，由工伤保险基金支付。
4. 停工留薪期：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
5. 法律援助：如遇纠纷，可通过劳动争议仲裁或者诉讼解决，必要时可以寻求法律援助，保护自身权益。
总结：舟山海员工伤事故的赔偿主要依据《工伤保险条例》，包括丧葬补助金、一次性工亡补助金、伤残津贴、一次性伤残补助金及医疗费用等。如有争议，可以通过法定程序维护自己的合法权益。
