用户问题：我是一名建筑工人，在工作中受伤，公司没有给我购买工伤保险，现在我想寻求赔偿，请问应该怎么办？我能得到哪些赔偿？赔偿标准是什么？
关注点：
1. 赔偿责任方
2. 可申请的赔偿项目
3. 赔偿金额计算方法
4. 诉讼程序
5. 法律依据
1. 赔偿责任方：根据《工伤保险条例》第62条，未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
2. 赔偿项目：包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、伤残津贴等（参考《工伤保险条例》第30-37条）。
3. 赔偿金额：具体数额需依据伤残等级来确定，如一次性伤残补助金为本人工资的一定倍数（《工伤保险条例》第37条）。
4. 诉讼程序：首先应进行工伤认定（《工伤保险条例》第17条），然后进行劳动能力鉴定，最后向人民法院提起民事诉讼请求赔偿（《民事诉讼法》第122条）。
5. 法律依据：主要依据《工伤保险条例》、《社会保险法》、《劳动合同法》及《民事诉讼法》等相关法律法规。
总结：在没有工伤保险的情况下，你的雇主应当承担全部赔偿责任。你可以申请多项赔偿，并依据伤残等级计算具体金额。如果无法达成协议，可以通过工伤认定、劳动能力鉴定后，依法向法院起诉维护自己的权益。在整个过程中，确保所有步骤符合相关法律规定是至关重要的。
